raad van de koning

maakt korte metten met conflicten

Ik ben:

– jurist van huis uit

– verder bekwaam in:

  • reiki 1 en 2
  • reis naar binnen, Methode Matheij
  • transformatieve mediation, opleidingsinstituut Wel-com

– vanaf 1991 werkzaam (geweest) in de rechtspraktijk en in de rechtspraak

– oprichter raad van de koning,

– bovenal brononderzoeker, op zoek naar de oorsprong van conflicten, (d)wars van alle opsmuk en ballast.

Conflict

Conflicten confronteren ons met onszelf. Dat is wat conflicten doen. Er zit dus niks anders op dan de confrontatie met onszelf aan te gaan.

Oplossing

1.

Ik kook van woede

2.

Ik zal die ander eens een lesje leren

3.

Uhm, waar leidt dat toe; oeverloos touwtrekken; wil ik dat echt?

4.

Ho, wacht even; kan ’t ook anders?

5.

Ja, ik laat die ander even voor wat ie is en kijk eerst naar wat het verhaal mij wil zeggen.

6.

Met een beetje hulp van de raad van de koning.

Een en ander bekeken vanuit de invalshoek dat een conflict meer over jezelf te vertellen heeft dan over de ander met wie je in conflict bent.
Vast ook het nodige over de ander, maar laat dat maar aan de ander over.

raad van de koning:

voor alle soorten en maten conflicten, zonder wapengekletter,
strijdtoneel, advocaat, en/of mediator, omdat je het zo goed als zelf kan.

Werkwijze nieuwe stijl:

raad van de koning staat voor een andere manier van conflictoplossing, werkt daarbij 1 op 1, niet met juridische insteek, niet met de strijdende partijen om de tafel, maar puur bekeken vanuit jouw perspectief. Het is immers jouw persoonlijke conflict. Er is desgewenst maar één gesprek nodig om voortaan anders te kijken naar wat je bezwaart en belast.

Mail gerust vrijblijvend voor nadere informatie.

Lees mijn boek:

Zodra het gereed is. Er wordt met m/v en macht aan gewerkt. Tip van de sluier: het wijst regelrecht zonder om- en dwaalwegen de weg uit alle denkbare conflicten.

Contact

info@raadvandekoning.nl

Pak het probleem bij de kern aan:

Het gaat bij een conflict niet om goed of fout,
maar om beter uit de strijd te komen,
niet om de gevolgen te bestrijden,
maar om bij de kern te komen.

telefonisch contactmailen